Demand Planner (m/w/d)

Midsona Deutschland ist seit über 40 Jahren einer der führenden deutschen Bio-Hersteller für Nahrungsmittel. Mit unseren Marken Davert und Urtekram sowie als Private-Label-Anbieter und Händler von Bio-Rohstoffen sind wir europaweit tätig und stehen für beste Qualität und innovative Ideen für die kreative Küche.

 

Ihre Aufgaben:

• Erstellung und Pflege von Absatz- und Bedarfsprognosen auf Produkt- und Sortimentsniveau 

• Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing, Supply Chain und Produktion, um eine präzise Bedarfsplanung sicherzustellen 

• Analyse von Verkaufsdaten, Markttrends und saisonalen Einflüssen zur Optimierung der Forecasts unter zu Hilfenahme von Demand Planning Tools (Optiwizer, Relex, CSB, M3). 

• Identifikation von Abweichungen und Einleitung entsprechender Maßnahmen zur Anpassung der Planung incl. transparenter Kommunikation mit allen Stakeholdern 

• Unterstützung bei der Bestandsoptimierung und Minimierung von Out-of-Stock-Situationen sowie Scrapping 

• Mitarbeit bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unseres S&OP Prozesses, verantwortlich für den Prozessschritt Demand Review

• Erstellung von Berichten und Präsentationen für vor- und nachgelagerte Prozessschritte

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Logistik, Supply Chain Management oder eine vergleichbare Qualifikation 

• Mehrjährige Erfahrung in der Absatzplanung oder im Demand Planning der FMCG-Industrie (idealerweise Lebensmittel) 

• Fundierte Kenntnisse in Forecasting-Methoden, Planungstools und ERPs  

• Ausgeprägte Kenntnisse in Excel und Erfahrung im Umgang mit BI-Tools 

• IT-Kenntnisse z.B. SQL (o.ä.) sind von Vorteil 

• Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise 

• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine proaktive Haltung 

• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

 

Unser Versprechen:

• Spannende Tätigkeiten in einem dynamischen, internationalen Bio-Traditionsunternehmen

• Motivierte und sympathische Teams mit offener Kommunikation in einer Duz-Kultur

• 38,5 Stunden Woche und 30 Tage Urlaub im Jahr

• Verpflegung vor Ort und Mitarbeiterrabatte im Personalverkauf

• Vermögenswirksame Leistungen

• Betriebliche Altersvorsorge nach Ihren Bedürfnissen (Einkaufs-, Tankgutscheine, etc.)

• kostenlose eCharge Nutzung vor Ort, Fahrradverleih sowie E-Bike Leasing